Davranış değiştirme ve Endoktrinasyon arasındaki benzerlikler
Davranış değiştirme ve Endoktrinasyon ortak 4 şeyler var. (Ünionpedi içinde): İşe alım, Kültürleşme, Psikolojik manipülasyon, Zihin kontrolü.
İşe alım
İşe alım şeması İşe alım, bir organizasyondaki işler için (kalıcı veya geçici) uygun adayların belirlenmesi, cezbedilmesi, taranması, kısa listeye alınması ve mülakata alınmasına ilişkin genel süreci ifade eder.
Davranış değiştirme ve İşe alım · Endoktrinasyon ve İşe alım ·
Kültürleşme
Kültürlemenin dört temel formu: 1- Ayrışma, 2- Bütünleşme, 3- Asimilasyon, 4- Marjinalleştirme Kültürleşme iki farklı kültürün karşılaşmasıyla başlayan ve uyum ile sonuçlanan kültürel ve psikolojik değişim sürecidir.
Davranış değiştirme ve Kültürleşme · Endoktrinasyon ve Kültürleşme ·
Psikolojik manipülasyon
Manipülasyon, başkalarını kendi yararı için kullanmak, kontrol etmek veya başka bir şekilde etkilemek için tasarlanmış davranış. Manipülasyon, diğerlerine karşı kendi çıkarlarının gözetilmesi dolayısıyla genellikle dürüst olmayan bir sosyal etki biçimi olarak kabul edilir.
Davranış değiştirme ve Psikolojik manipülasyon · Endoktrinasyon ve Psikolojik manipülasyon ·
Zihin kontrolü
Beyin yıkamanın hicivsel bir tasviri Zihin kontrolü veya beyin yıkama, çıkarcı kişi veya grupların "kendi isteklerine başkalarına sistemli bir şekilde etik olmayan yollarla, ikna edip alıştırması" işlemine denir.
Davranış değiştirme ve Zihin kontrolü · Endoktrinasyon ve Zihin kontrolü ·
Yukarıdaki liste aşağıdaki sorulara cevaplar
- Neye Davranış değiştirme ve Endoktrinasyon görünüyor
- Ne onlar ortak Davranış değiştirme ve Endoktrinasyon var
- Davranış değiştirme ve Endoktrinasyon arasındaki benzerlikler
Davranış değiştirme ve Endoktrinasyon karşılaştırılması
Davranış değiştirme 6 ilişkileri vardır. Endoktrinasyon 5 ilişkileri vardır. Ortak 4 yılında olduğu gibi, Jaccard endeksi 36.36% olduğunu = 4 / (6 + 5).
Kaynaklar
Bu makalede, Davranış değiştirme ve Endoktrinasyon arasındaki ilişkiyi göstermektedir. bilgi ekstre edildi her makale ulaşmak için, lütfen ziyaret edin: